Software de Evaluación de Desempeño
Optimiza el desempeño laboral de tus empleados con OpenHR
Con esta poderosa herramienta, podrás configurar y gestionar las evaluaciones según tu propio modelo, personalizando cada aspecto según tus necesidades específicas.
Nuestro software para evaluar el desempeño ofrece una amplia variedad de características y funcionalidades que te permitirán llevar a cabo evaluaciones efectivas y adaptadas a tu organización.
¿Quién dijo que la evaluación del desempeño es cosa del pasado?
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Define tu modelo de evaluación según tus necesidades
Personaliza las evaluaciones con múltiples respuestas, incluyendo opciones como autoservicio, 360º, 180º y 270º.
Elige entre evaluaciones basadas en objetivos, competencias, OKRs, y mucho más.
Define factores y elige cómo calificar y ponderar las respuestas de forma automática.
Evalúa en base a objetivos generales, grupales o individuales
Establece objetivos SMART (específicos, medibles, alcanzables, relevantes y limitados en el tiempo.
Analiza y sigue el progreso de tus empleados para optimizar su rendimiento y fomentar el crecimiento.
Genera conversaciones significativas que impulsen mejoras en su desarrollo y logren un rendimiento óptimo.
Accede y realiza evaluaciones desde cualquier dispositivo
Disfruta de una experiencia fluida y ágil en todos tus dispositivos. Completa encuestas y revisiones fácilmente
Revisa los formularios en un único lugar, ya sea desde tu ordenador o tu dispositivo móvil.
Crea un workflow con notificaciones automáticas a medida que se completan las etapas del proceso
Sistema de consultas directas entre empleado y responsable. Histórico de conversación para cada figura.
Obtén información valiosa a través de informes personalizados
Crea informes personalizados por empleados, centros de trabajo, grupos u otros países.
Detecta brechas por competencias, lo que te permite diseñar procesos de gestión del talento.
Utiliza informes del modelo de nueve cuadros para evaluar el talento, el potencial y el desempeño de tus empleados.
Evalúa a tus empleados por competencias
Crea un completo diccionario de competencias para etiquetar un conjunto de competencias específicas.
Te ofrecemos asesoramiento para personalizar los perfiles competenciales según tus necesidades.
Detecta brechas de habilidades y crea procesos de formación, selección, o gestiona tus planes de acción.
Gestiona el potencial de tus empleados
Con la Matrix nine box podrás tener el talento clave en la mira.
Evalúa el potencial y desempeño para identificar a tus futuros líderes y ubicar a los empleados en 9 categorías según su desempeño.
