Desde OpenHR puedes generar un formulario con un sistema de workflow incorporado, pudiendo hacerse en el centro de trabajo y aprobarse en RRHH, para luego mandarlo a la persona/asesoría que hace la nómina.
La empresa rellena los datos de los nuevos empleados que no están recogidos ya en OpenHR
Un formulario se envia a la asesoría/personal de nómina datos para hacer el finiquito, días de vacaciones pendientes, y otros temas propio del puesto de trabajo..
Se genera una entrada para que el empleado o el responsable de la empresa vayan informando en OpenHR de los distintos procesos, y les puedan ir añadiendo los partes de baja o altas correspondientes. El sistema notifica al Asesor/Responsable de Nómina cuando se registra una baja o una alta de empleado.