Más artículos de Daniel Martín
El onboarding, o proceso de acogida por su traducción al español, hace referencia al periodo de tiempo en que los responsables, el equipo de recursos humanos y los compañeros dan la bienvenida al ...
El organigrama de una empresa es un elemento fundamental para mantener la buena organización dentro de la organización. En este sistema, están representados de manera jerárquica todos los ...
El programa Kit Digital es un programa del Ministerio de Asuntos Económicos y Transformación Digital del Gobierno de España, bajo el paraguas del programa "Next Generation". Va dirigido a empresas ...
En muchas ocasiones, sobre todo en el momento en el que vivimos, encontrar el mejor talento se ha convertido en una tarea cada vez más difícil para las organizaciones. Sin embargo, las empresas deben ...
Gestionar las vacaciones y las ausencias de los empleados es uno de los procesos administrativos más comunes para los departamentos de recursos humanos y responsables de equipos. El objetivo de esta ...
Recursos Humanos cuenta con ciertas herramientas, para medir la productividad de los empleados en tiempos de teletrabajo. Una evaluación del desempeño es la forma más objetiva posible de medir y ...
Las medidas para la flexibilización laboral son cada vez más valoradas por los empleados. La situación vivida estos últimos tiempos nos ha llevado a replantearnos casi por completo nuestra vida ...
Recursos Humanos se ha convertido, a raíz de la crisis sanitaria, en uno de los pilares fundamentales para que el teletrabajo forzado pudiera tener al menos algún sentido. A todos nos viene a la ...
